Conférences en entreprise
Le show sur la diversité qui va vous décoiffer
Les diversités invisibles en mode stand-up.
Une conférence pas comme les autres, qui marque les esprits.
Format inédit
Une représentation à mi-chemin entre le stand-up et la conférence, avec du rythme et de l’humour.
En mode
vis ma vie
Mini-sketchs de mises en situation parce qu’un rire vaut mieux qu’un long discours pour briser les préjugés.
Intervention mémorable
Un style franc, sans détour, pour marquer durablement les esprits.
Vérité
vérifiée
De la donnée statistique, choisie, pertinente et percutante, prélevée dans des sources fiables.
Mini capsule-temps
30 min de show, suivies de 30 min de questions- réponses.
On rit parfois, on se reconnaît souvent
et surtout : le regard sur l’inclusion change
Mes conférences en entreprise.
Le handicap invisible
Conférence-spectacle consacrée aux singularités invisibles dans les équipes : maladies chroniques, handicaps compensés, profils atypiques…
Une heure d’intervention rythmée, entre stand-up et échanges, pour :
Autres stands-up à venir (septembre 2026)
La double vie
des proches aidants
Aidants familiaux au travail :
des supers agents-doubles.
Femmes et hommes
au travail
Histoires de rapports
professionnels entre genres.
Neurodiversités
en entreprise
Quand les neuroatypiques
infiltrent les équipes.
Les équipes
intergénérationnelles
Quand quatre générations
partagent le même bureau.
Un format court pour les managers.
Management inclusif : le webinaire
Une visio collective pour aider les managers à mieux appréhender les situations de handicap dans leurs équipes.
Ils ont a-do-ré !
Les retours de mon audience
« Marie-Laure a brillamment mis en lumière l’importance des aspects de la diversité avec une pointe d’humour ! Un moment fort et enrichissant qui nous rappelle que chaque voix mérite d’être entendue. 👏 »
Anais LOPES,
Hitachi Energy
« Merci pour cette conférence décomplexée qui nous amène à dépasser les préjugés et à réfléchir aux différents biais sur lesquels chacun.e doit travailler. »
Sylvain SIMBOZEL, Directeur adjoint Enfance Famille, CDLC 41.
« J’ai senti « cette énergie de fou rayonnant de vous et du public : un truc de dingue ! »
Joël NADAL,
Responsable marketing, communication chez AXIANS, à propos de la conférence TEDX.
« Merci Marie-Laure Chanu pour cette conférence incroyable ! De l’énergie, du sens et beaucoup d’impact. »
Siham BENMHAD, Swisslife
Une conférencière qui connait l’entreprise.
Celle avec un grand E
10 ans en tant que cadre dirigeante, ce n’est pas rien !
Cette expérience m’a apporté une connaissance précise
des contraintes réelles du management :
- résultats à atteindre ;
- équipes à embarquer ;
- décisions rapides à prendre.
Je sais aussi que l’inclusion peut rapporter gros aux entreprises.
Très gros ! C’est pourquoi j’aborde le sujet :
- sans naïveté ;
- sans militantisme ;
- mais comme un outil concret pour les managers et les dirigeants.
Conférences en entreprise.
Le déclic qui change les regards
Dans beaucoup d’organisations, l’inclusion commence par une obligation. Puis un jour, quelque chose change : une prise de conscience, un exemple concret, une discussion qui s’ouvre………
C’est souvent ce rôle que joue une conférence en entreprise. Elle permet de passer :